8月7日消息，针对最近招聘网站审核不严的乱象，58同城宣布近期全面升级招聘认证审核机制，并通过6项隐私保护、300多家企业品牌认证等产品合作，强化认证体系，重塑招聘行业审核标准。目前，任何企业在58同城招聘业务中发布招聘信息，都需要经过企业营业执照及相关资质审核，其他还包括组织机构代码审核、对公账户、企业法人等
8月7日消息，针对最近招聘网站审核不严的乱象，58同城宣布近期全面升级招聘认证审核机制，并通过6项隐私保护、300多家企业品牌认证等产品合作，强化认证体系，重塑招聘行业审核标准。
目前，任何企业在58同城招聘业务中发布招聘信息，都需要经过企业营业执照及相关资质审核，其他还包括组织机构代码审核、对公账户、企业法人等。而对于发布招聘信息的具体个人，58同城目前已经全站实行了实名认证制度，目前认证方式包括但不限于芝麻信用认证、银行卡实名认证、人脸图像及其身份信息认证等。其中人脸扫描与身份证信息匹配目前已经将身份验证效率提升至90%以上，有效杜绝了冒用身份证注册用户的行为，大大增加了线上招聘欺诈的执行成本与难度。
除此之外，为了更好的了解互联网招聘黑产的最新动向，58同城建立了专业的黑产动态情报团队，并与业内各大公司的安全部门共享黑产情报和成果，同步查杀关闭情报内的黑产账号，做到对黑产动向的及时掌握和快速应对，降低其对用户的伤害。
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